Esercizi di Autodiagnosi

Per mettere alla prova le tue capacità, questo corso propone due esercizi che richiedono interazione. Gli input che fornirai rimangono sul tuo computer: lo scopo è farti riflettere sul modo in cui formuli le domande e verifichi le risposte.

Esercizio A – Formulazione di una Richiesta

Immagina di dover analizzare la parità salariale in un’azienda con dodici dipendenti. Scrivi in questo campo come ti rivolgeresti a un assistente AI per ottenere una risposta. Cerca di essere il più concreto possibile nella descrizione del contesto, dei dati disponibili e dei risultati desiderati.

Scrivi il tuo prompt su un foglio 

Suggerimenti: specifica i dati a disposizione o da raccogliere, indica l'obiettivo dell’analisi (ad esempio scoprire eventuali disparità),  precisa i criteri di valutazione come mansione, anzianità o bonus.

Esercizio B – Reverse Engineering

Leggi con attenzione questa risposta generata da un modello di AI che riassume l’analisi di un caso aziendale di discriminazione retributiva. Non concentrarti sulla forma, ma sulle premesse:

«A seguito della valutazione delle buste paga fornite, non emergono differenze retributive significative tra personale di genere diverso; tuttavia si consiglia un audit periodico per monitorare eventuali scostamenti futuri.»

Identifica in questo campo quali dati o elementi mancano per rendere la valutazione credibile e quali presupposti impliciti devono essere verificati (ad esempio criteri di mansione, anzianità, bonus o trattamenti particolari).

Analisi dei presupposti mancanti. Suggerimento: Valuta se includere anche: mansione, anzianità, bonus, trattamenti, incentivi, contratti, straordinari, livelli, fasce.